বাংলাদেশ ছাত্র অধিকার পরিষদ বেসরকারি শিক্ষাপ্রতিষ্ঠানে শিক্ষক নিয়োগের দায়িত্ব ম্যানেজিং কমিটির হাতে দেওয়ার উদ্যোগের বিরোধিতা করেছে। তারা দাবি করেছে, এই পরিবর্তন দেশের শিক্ষাব্যবস্থায় স্বজনপ্রীতি ও অনিয়মের সংস্কৃতি ফিরিয়ে আনতে পারে।

আজ মঙ্গলবার ঢাকা বিশ্ববিদ্যালয়ের মধুর ক্যানটিনে আয়োজিত সংবাদ সম্মেলনে পরিষদের নেতারা বলেন, বেকার তরুণদের নিয়ে ‘তামাশা’ করলে এর পরিণতি ভালো হবে না। তারা সরকারের কাছে বিভিন্ন দাবি তুলে ধরেন, যার মধ্যে সরকারি চাকরির শূন্য পদ দ্রুত পূরণ এবং বিদ্যুৎ-গ্যাস সংকট সমাধানের বিষয়গুলো অন্তর্ভুক্ত রয়েছে।

বাংলাদেশ ছাত্র অধিকার পরিষদের সভাপতি নাজমুল হাসান বলেন, ২০১৫ সাল থেকে এনটিআরসিএর মাধ্যমে শিক্ষক নিয়োগের প্রক্রিয়া মেধাভিত্তিক ও স্বচ্ছ ছিল। তিনি অভিযোগ করেন, ম্যানেজিং কমিটির মাধ্যমে শিক্ষক নিয়োগ চালু হলে অতীতে দেখা ‘মামা-চাচা’ সংস্কৃতি আবারও ফিরে আসতে পারে।

তিনি আরও বলেন, ৩ আগস্ট শিক্ষা মন্ত্রণালয়ের সচিবের সভাপতিত্বে অনুষ্ঠিত সভায় সিদ্ধান্ত নেওয়া হয় যে এনটিআরসিএ শুধু নিবন্ধন ও প্রত্যয়নের কাজে থাকবে। এরপরই ম্যানেজিং কমিটির মাধ্যমে শিক্ষক নিয়োগের বিষয়টি সামনে আসে।

নাজমুল হাসান বলেন, শিক্ষামন্ত্রীর বক্তব্যে বিষয়টি ভিন্নভাবে উপস্থাপন করা হয়েছে। তিনি তদন্তের দাবি জানান, যাতে জানা যায় কীভাবে এই সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়েছে এবং এর সঙ্গে কারা জড়িত।